Listar Título Profesional por autor "GIL JAUREGUI, Carlos Andrés"
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LAS CARACTERÍSTICAS DEL EMPLEO EN EL PERÚ Y LA DEMANDA DE TRABAJO DE LA MUJER PERUANA, 2020
PRETELL RÍOS, Franck Eduardo; MURGA SALDAÑA, Robert Ulises (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2023-07)El mercado de trabajo mostró su caída más alta en el mes de junio del año 2020, con unos 2.8 millones de empleos perdidos, y alcanzado una tasa de desempleo del 14% al final del año. Según las cifras del Instituto ... -
INFLUENCIA DE LA GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO EN EL DESEMPEÑO LABORAL DE LOS COLABORADORES DE LA EMPRESA AMERICAN DREAM, CAJAMARCA, 2022
SALAZAR ROJAS, Guadalupe del Rosario (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2024-01)La presente investigación se denomina Influencia de la gestión del talento humano en el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa American Dream, Cajamarca 2022, la cual tiene como objetivo determinar la ... -
LA MOTIVACIÓN COMO FACTOR IMPORTANTE PARA EL RECURSO HUMANO DE LA FINANCIERA CRECER CAJAMARCA – 2023
Sangay Infante, Lizzet Elizabeth; Sangay Bardales, Alberto (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2024-01)La presente investigación tuvo como objetivo general Conocer los factores de la motivación en el comportamiento del recurso humano en la Financiera Crecer Cajamarca – 2023, dichos factores analizados fueron el fisiológico, ... -
LA PUBLICIDAD EN LA RED SOCIAL FACEBOOK PARA EL POSICIONAMIENTO EN EL MERCADO DEPORTIVO DEL GIMNASIO BAUTISTA EN CAJAMARCA EN EL 2021
ABANTO ABANTO, Liliana Del Rosario (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2023-07)La presente investigación se basó en el desarrollo de la publicidad en la red social Facebook para el posicionamiento en el mercado deportivo del Gimnasio Bautista en Cajamarca en el 2021. Tiene como objetivo determinar ... -
Relación de la calidad delservicio con la fidelización de los clientes en el Restaurant “Las Delicias”, en Cajamarca - 2022
Briones Atalaya, Ivan; Zamora Vásquez, Neiser Fernando (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2024-01)La presente investigación tuvo como objetivo general, encontrar la relación que existe entre la calidad del servicio y la fidelización de los clientes en el Restaurant “Las Delicias”, Cajamarca – 2022. El trabajo se ... -
RELACIÓN DEL CONTROL INTERNO Y EL PRESUPUESTO PÚBLICO EN LA UGEL CAJAMARCA, 2022
PRETEL LLANOS, Julio Cesar; RODRÍGUEZ PÉREZ, Marilin Imelda (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2023-07)El trabajo de investigación considero como finalidad primordial el determinar la influencia del Control Interno con el Presupuesto Público en la UGEL Cajamarca, 2022. Así mismo estuvo enfocada en la perspectiva ... -
RIESGO DE QUIEBRA SEGÚN MODELO ALTMAN Y LA TENDENCIA EN EMPRESAS QUE COTIZAN EN BOLSA DE VALORES DE LIMA POR SECTOR PERIODO 2018 AL 2021
Chiquez Tapia, Lenin Oswaldo; Diaz Sánchez, Lizzeth Aidée (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2024-01)El trabajo de investigación aborda el problema de la gestión del riesgo de quiebra en empresas cotizantes en la Bolsa de Valores de Lima durante el período 2018- 2021, particularmente en el contexto de la pandemia de ... -
SATISFACCIÓN LABORAL Y SU RELACIÓN CON LA PRODUCTIVIDAD EN LA EMPRESA INGENIERÍA MAQUINARIA CONSTRUCCIÓN Y SERVICIOS PILANCONES IMACO SRL CAJAMARCA-2023
Asencio Villanueva, Lesly Stefani; Jauregui Rafael, Rosario del Pilar (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2023-09)Con el trabajo de investigación se plantea el siguiente objetivo general Determinar la relación de la satisfacción laboral y la productividad en la Empresa Ingeniería Maquinaria Construcción y Servicios Pilancones IMACO ... -
SATISFACCIÓN Y DESEMPEÑO LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA BITEL FILIAL BAÑOS DEL INCA – CAJAMARCA, 2021.
Calderón Mosqueira, Nelly; Villena Vásquez, Richard Franklin (Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2023-07)La investigación tiene como objetivo general: determinar la relación entre satisfacción laboral y desempeño laboral en los trabajadores de la Empresa “Bitel” filial Baños del Inca, Cajamarca - 2021. Su metodología ...