RELACIÓN ENTRE LA COMUNICACIÓN INTERNA Y TRABAJO EN EQUIPO EN LOS COLABORADORES DE LA EMPRESA MOTOCORP CAJAMARCA, 2020.
Fecha
2021-07Autor
Quiroz Llovera, Juan
Vásquez Ramos, María Leiddy
Metadatos
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La presente investigación titulada relación entre la comunicación interna y trabajo en
equipo en los colaboradores de la empresa MOTOCORP Cajamarca, 2020; tiene por
objetivo determinar la relación entre la comunicación interna y trabajo en equipo en los
colaboradores de la empresa MOTOCORP Cajamarca en el año 2020. La investigación
de tipo aplicada de nivel correlacional y diseño no experimental de corte transversal. Se
utilizó el método deductivo inductivo de investigación. La población y muestra estuvo
conformada por 19 colaboradores a quienes se les aplico los instrumentos de
recolección de datos y se utilizó el coeficiente de Pearson para correlacionar las
variables. Obteniendo como resultados que en general la comunicación interna y el
trabajo en equipo es muy eficiente, además la correlación entre la comunicación
descendente con el trabajo en equipo es de r = 0.781, la correlación entre la
comunicación ascendente con el trabajo en equipo es de r = 0.896, la correlación entre
la comunicación horizontal con el trabajo en equipo es de r = 0.853 y finalmente, la
correlación entre la comunicación interna con el trabajo en equipo es de r = 0.924.
Concluyendo que existe una correlación significativa directa, con un nivel alto entre la
comunicación interna y el trabajo equipo.
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- Título Profesional [201]